1. Научно-технические решения и инициативы
На регулярных собраниях Совета обсуждаются различные научно-технические решения, предлагаемые молодыми специалистами для внедрения на производстве. Молодые сотрудники разных подразделений также выступают с докладами на научно-техническом Совете предприятия. На основе лучших из этих докладов готовятся статьи для публикации.
2. Повышение квалификации
Членов Совета направляют на различные обучающие семинары, курсы повышения квалификации. За последнее время часть молодых специалистов прошли обучение по работе с современными САПР (OOFELIE, ANSYS, ADS и др.) и успешно используют свои навыки в производственном процессе. Многие молодые специалисты обучаются в аспирантуре по специфике своей деятельности с последующей защитой кандидатских диссертаций.
3. Обучение практикантов
Молодые специалисты не только сами учатся, но и ежегодно становятся наставниками для будущих инженеров – студентов, которые проходят практику на предприятии.
4. Подготовка к выставкам
В задачи Совета также входит освещение деятельности предприятия, в том числе подготовка к выставкам научно-технической направленности, в которых участвует АО «НИИ «Элпа», – разработка программы присутствия, концепции стенда и так далее. Ежегодно предприятие принимает участие в таких выставках, как, например, «Чип-экспо», «Экспоэлектроника», МАКС и др.
5. Эвент-менеджмент
Молодые специалисты отвечают за организацию культурных и спортивных мероприятий, которые проходят на «Элпе». Если решено провести корпоративный праздник к Новому году или, например, 8 марта, они сами придумывают сценарий, украшают помещение и так далее.
У Совета есть и собственная культурная программа – молодые специалисты вместе выезжают на экскурсии, в театры. Так, в 2015 году они сплочённой группой побывали в Дарвиновском и Политехническом музеях.
Вскоре состоится очередное собрание Совета молодых специалистов, на котором планируется составить план мероприятий на 2016 год. Также намечено проведение научно-технического Совета, где будут представлены основные достижения молодых специалистов за последний год.
О Совете молодых специалистов АО «НИИ «Элпа»
Совет молодых специалистов на «Элпе» существует практически с момента основания предприятия, однако в сложные для нашей страны периоды его деятельность приостанавливалась. Возобновилась она в 2006 году. Тогда состоялось молодёжное собрание, давшее старт новой эпохе Совета.
Условием вступления в Совет является активная жизненная позиция, возраст до 35 лет и наличие диплома о высшем образовании.
Деятельность Совета направлена на то, чтобы помочь молодым специалистам освоиться в профессии и на предприятии, основная цель – профессиональное развитие молодёжи, работающей на «Элпе».